Als Mitgründer der Mediationslotsen und passionierter Berater sowie Transformationsbegleiter liegt meine Motivation in der konstruktiven Nutzung von Konflikten und der Förderung und Nutzung eines tiefgreifenden Verständnisses für die Vielfalt an Perspektiven. Meine tägliche Antriebskraft ist es, eine Kultur der Wertschätzung zu etablieren, die den Grundstein für effektive Lösungen legt. Basierend auf meinen Erfahrungen können Konflikte, sei es zwischen Einzelpersonen oder Gruppen, das Erreichen gemeinsamer Ziele erschweren oder sogar verhindern. Mein Engagement gilt dem Empowerment der Beteiligten, sich gegenseitig zu verstehen und zu unterstützen, um so die Wiederaufnahme einer produktiven Verbindung zu ermöglichen und gemeinsam Ziele zu erreichen.

Meine berufliche Reise hat mich durch eine Vielzahl von Rollen geführt, bis hin zur Ausarbeitung und Erprobung von Konzepten im Bereich Social Entrepreneurship in Start-Ups. Nach 12 Jahren in Festanstellung bin ich seit 2018 freiberuflich tätig und begleite Organisationen, Führungskräfte und Teams – von kleinen und mittelständischen Unternehmen bis hin zu Konzernen. Diese vielfältigen Erfahrungen haben mir ein tiefes Verständnis für die Dynamiken innerhalb von Organisationen und Gruppen verliehen. Mein zentrales Anliegen ist die konstruktive Zusammenarbeit, die Andersartigkeit als Potential nutzt. Konflikte erschweren den Blick auf diese Potentiale und verklären die Möglichkeit gemeinsam Wirksamkeit zu erzeugen.

Durch meine Arbeit in unterschiedlichen Kontexten habe ich gelernt, die Bedeutung von Multiperspektivität zu schätzen und ein feines Gespür für die vielfältigen Bedürfnisse der Menschen zu entwickeln. Mein Ansatz in der Mediation und Beratung zielt darauf ab, ein tiefgehendes Verständnis für alle Beteiligten zu schaffen und durch diese Empathie und strategische Einsicht eine Basis für dauerhafte Lösungen und positive Veränderungen zu legen.

Ob Sie vor geschäftlichen Herausforderungen stehen, Konflikte innerhalb einer Gruppe lösen möchten oder auf der Suche nach persönlichem Wachstum und Entwicklung sind – ich bin hier, um Sie mit meinem Fachwissen, meiner Erfahrung und meinem Engagement für Ihre Ziele zu unterstützen.

Lassen Sie uns gemeinsam Wege entdecken, wie wir Konflikte nicht nur lösen, sondern auch als Gelegenheit für Wachstum und Innovation nutzen können. Ich freue mich darauf, Sie auf diesem Weg zu begleiten.